为进一步加强党风廉政建设，夯实廉洁从业的思想基础，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线，旧口管理所围绕“加强纪律教育 培养纪律自觉”的主题，积极开展廉政宣教月系列活动，不断深化内容，丰富载体，在管理所范围内掀起学廉、思廉、倡廉、践廉的热潮。
以学正思，拧紧廉洁总开关。管理所召开专题会议，带领员工学习上级文件要求，传达公司会议精神和建设“清廉随岳”重点工作安排，并通过职工大会、班组会、QQ工作群等形式宣传讲解廉政相关知识、各类典型案例通报等，不断加强党风廉政理论知识学习，将“廉”与日常工作紧密结合，使职工深化认识、加深理解，真正认识到廉洁从业的重要性。
以史为鉴，赋予廉洁新内涵。组织观看《警钟长鸣》《家声》等廉政警示教育片，警示和教育全体员工时刻保持清醒的头脑，让员工接受了一次深刻的思想洗礼，自觉以反面案例为鉴，严守廉洁底线，牢固树立红线意识，不断加强自我约束，真正将“廉”刻在心上，落实在行动中，有效推进廉洁管理所建设工作顺利开展。
以廉为荣，牢守廉洁生命线。管理所结合日常工作实际，定期对管理所物资采购、收费业务中的绿通车查验、超限车管控等存在廉洁风险点的进行“回头看”，接受全体员工监督。同时组织员工分享身边的廉洁故事和阅读过的廉洁文化书籍，征集员工的廉洁文化作品，采用多种方式进一步传播清廉文化，让员工在潜移默化中种下廉洁的“种子”，使廉政建设入脑入心，营造风清气正的良好工作氛围。
下一步，旧口管理所将持续创新廉洁教育形式，切实落实好党风廉政宣传教育活动，促使站所员工紧绷廉政建设这根弦，不断加固自身思想道德防线，守住法纪底线，为推动公司“阳光随岳”品牌建设再上新台阶贡献力量。（高义凌）
